vibber academy trainingen | praktisch en direct toepasbaar

vibber

Bij vibber geloven we dat leren écht impact maakt wanneer het praktisch, interactief en direct toepasbaar is. Onze trainingen zijn – samen met onze ervaren trainers – ontworpen om je in beweging te brengen.

Theorie wordt pas tastbaar wanneer dit wordt gekoppeld aan de praktijk. Geen droge, complexe theorie, maar een training vol actieve werkvormen en realistische casussen die jou (en je team) een niveau hoger tillen. Van persoonlijke ontwikkeling tot aan procesverbetering en technische expertise – onze trainingen geven je de handvatten om vol vertrouwen te professionaliseren.

Bij vibber blijven we graag in beweging: samen vooruit.

Trainingen vibber academy

In onderstaand overzicht vind je alle trainingen die wij op dit moment aanbieden. We verwelkomen je graag!

Al onze trainingen zijn inclusief lunch en lesmateriaal.

Basistraining Ultimo

Werk je met Ultimo, software voor asset- en fleetmanagement, en wil je sneller, slimmer en zelfstandiger werken? In deze praktische basistraining leer je stap voor stap navigeren, gegevens beheren, werkorders verwerken en onderhoudsprocessen ondersteunen.

Met herkenbare voorbeelden en praktische oefeningen krijg je meer grip op assets, materieel, voertuigen en onderhoud. Zo werk je efficiënter, leg je gegevens beter vast en haal je meer uit Ultimo.

Ultimo voor gevorderden

Werk je al intensief met Ultimo, software voor asset- en fleetmanagement, en weet je dat er veel meer in zit dan je nu benut? Dan is deze training jouw volgende stap.

Je verdiept je in de geavanceerde mogelijkheden van Ultimo en leert hoe je dashboards, rapportages, KPI’s, workflows en slimme selecties effectief inzet. Zo krijg je meer grip op assets, voertuigen, onderhoudsprocessen én prestaties.

De training is praktisch, interactief en gebaseerd op herkenbare situaties uit de dagelijkse praktijk. Je gaat direct in Ultimo aan de slag en ontdekt slimme toepassingen die je meteen kunt gebruiken. Ideaal voor ervaren gebruikers, key users, planners, werkvoorbereiders en coördinatoren die meer rendement uit Ultimo willen halen.

Ultimo Applicatiebeheer

Ben jij verantwoordelijk voor het beheer, de inrichting en de verdere ontwikkeling van Ultimo binnen jouw organisatie? Dan weet je hoeveel invloed goed applicatiebeheer heeft op betrouwbare processen, tevreden gebruikers en waardevolle managementinformatie.

In deze praktische training leer je hoe je Ultimo slim configureert en optimaal laat aansluiten op jouw organisatie. Je gaat aan de slag met schermen, dashboards, gebruikers, rollen, autorisaties, gridwidgets, koppelingen en datakwaliteit.

Je krijgt direct toepasbare kennis, slimme beheertips en herkenbare praktijkvoorbeelden. Zo zorg je voor een stabiele, gebruiksvriendelijke Ultimo omgeving die bedrijfsprocessen écht ondersteunt. Ideaal voor applicatiebeheerders en functioneel beheerders die meer grip willen op Ultimo.

Wagenpark- en materieelbeheer

Voertuigen, machines en materieel vertegenwoordigen een flinke investering. Maar heb jij voldoende grip op de kosten, prestaties, inzetbaarheid en het juiste moment voor onderhoud of vervanging? In deze training leer je jouw wagenpark en materieel doelgericht en toekomstbestendig beheren.

Je ontdekt hoe je beheerprocessen slimmer en efficiënter inricht volgens de principes van Lean. Ook leer je sturen op onderhoud, veiligheid, Total Cost of Ownership, KPI’s en betrouwbare data. Zo maak je beter onderbouwde keuzes over aanschaf, inzet en vervanging.

Met praktijkvoorbeelden, interactieve opdrachten en vraagstukken uit jouw eigen organisatie werk je direct aan verbetering. Na afloop beschik je over concrete inzichten, slimme tools en een praktisch verbeterplan voor minder verspilling, lagere kosten en een beter inzetbaar wagenpark en materieelpark.

Slimmer werken in de werkplaats en service (Lean)

Personeelstekorten, volle planningen, stijgende kosten en veeleisende klanten. Herkenbaar? In veel werkplaatsen en serviceorganisaties wordt iedere dag keihard gewerkt, terwijl processen onnodig ingewikkeld blijven.

In deze praktische training ontdek je hoe Lean helpt om slimmer te werken, zonder nóg harder te hoeven rennen. Je leert verspilling herkennen, werkprocessen eenvoudiger inrichten en de samenwerking tussen planning, uitvoering en magazijn verbeteren. Zo creëer je meer grip, kortere doorlooptijden en een voorspelbare service voor jouw klanten.

Met herkenbare praktijkvoorbeelden en interactieve opdrachten werk je aan vraagstukken uit jouw eigen organisatie. Je sluit de training af met een concreet actieplan waarmee je direct aan de slag kunt. Het resultaat: minder herstelwerk, betere prestaties, meer rust in het team en continu blijven verbeteren.

Projectmanagement op basis van IPMA-D

Wil jij projecten beter organiseren, meer grip houden op de voortgang en samen met je team écht resultaat boeken? In deze praktijkgerichte training ontwikkel je de kennis en vaardigheden om projecten succesvol op te zetten, uit te voeren en af te ronden.

Je leert helder sturen op doelen, scope, planning, budget, risico’s en capaciteit. Ook is er volop aandacht voor de menselijke kant van projectmanagement, zoals leiderschap, samenwerking, stakeholdermanagement, communicatie, weerstand en conflicten.

Theorie en praktijk wisselen elkaar voortdurend af. Je werkt met herkenbare situaties en eigen praktijkcases, waardoor je het geleerde direct binnen jouw organisatie kunt toepassen. Na afloop beschik je over een stevige basis volgens IPMA-D en kun je je desgewenst voorbereiden op het internationaal erkende IPMA-D certificaat.

Bouwen aan blijvende betrokkenheid

Waarom blijven medewerkers bij de ene organisatie met plezier werken, terwijl ze bij een andere organisatie alweer om zich heen kijken? Blijvende betrokkenheid ontstaat niet met een losse actie of een leuke vrijdagmiddagborrel. Het vraagt om aandacht voor werkgeluk, eigenaarschap, ontwikkeling en een cultuur waarin mensen écht willen bijdragen.

In deze interactieve training ontdek je wat medewerkers motiveert, bindt en duurzaam inzetbaar houdt. Je krijgt inzicht in de bouwstenen van betrokkenheid en leert hoe je talent behoudt, eigenaarschap stimuleert en medewerkers meer ruimte geeft om te groeien.

Met praktijkervaring van vibber en het Semco Style Institute, inspirerende voorbeelden en direct toepasbare handvatten kijk je kritisch naar jouw eigen organisatie. Je sluit af met een concreet actieplan om betrokkenheid, werkgeluk en personeelsbehoud structureel te versterken.

Leidinggeven aan teamontwikkeling

Succesvolle teams ontstaan niet vanzelf. Ze hebben leiders nodig die richting geven, vertrouwen creëren en medewerkers stimuleren om verantwoordelijkheid te nemen. Maar wanneer stuur je en wanneer laat je los?

In deze praktijkgerichte training ontwikkel je jezelf van sturend leidinggevende naar een coachende en faciliterende leider. Je ontdekt hoe teams zich ontwikkelen, welke leiderschapsstijl daarbij past en hoe je eigenaarschap, ondernemerschap en zelforganisatie stap voor stap versterkt.

Samen met het Semco Style Institute verbinden we inspirerende inzichten aan jouw dagelijkse praktijk. Met reflectie, feedback, praktijkvoorbeelden en concrete experimenten werk je aan jouw persoonlijke effectiviteit én de ontwikkeling van je team. Je sluit af met een concreet actieplan voor de eerste 100 dagen.

Zelforganisatie: The Game

Wat gebeurt er als je een organisatie volbouwt met regels, procedures en controle? En wat verandert er wanneer medewerkers juist ruimte, vertrouwen en verantwoordelijkheid krijgen? Tijdens Zelforganisatie: The Game praat je daar niet alleen over, je ervaart het zelf.

Samen met je collega’s stap je in een fictieve organisatie die verrassend echt aanvoelt. Door te spelen, experimenteren en reflecteren ontdek je hoe bureaucratie en hiërarchie de samenwerking beïnvloeden. Je ervaart wat eigenaarschap stimuleert en hoe meer autonomie kan leiden tot betere resultaten.

Deze interactieve workshop, ontwikkeld met het Semco Style Institute, is energiek, inspirerend en soms lekker confronterend. Ideaal als inhoudelijk teamuitje, voor teambuilding, teamontwikkeling of als verrassend onderdeel van een teamdag. Je beleeft samen iets bijzonders én vertaalt de inzichten naar concrete verbeteringen in samenwerking, communicatie en zelforganisatie.

Onze trainers

Joël van den Doel

Joël van den Doel is directeur van vibber en coördinator van de vibber academy. Als organisatieadviseur, trainer en veranderkundige begeleidt hij organisaties bij vraagstukken op het gebied van leiderschap, verandering, projectmanagement en procesverbetering.

Vanuit zijn brede ervaring binnen techniek, transport, automotive, onderwijs, overheid en zakelijke dienstverlening helpt hij organisaties duurzame resultaten te realiseren. Met zijn energieke stijl en scherpe analyses weet hij mensen in beweging te krijgen.

Joël Oorebeek

Joël Oorebeek is implementatieconsultant bij vibber en specialist in Ultimo, Enterprise Asset Management en fleetmanagement. Hij ondersteunt organisaties bij de implementatie, inrichting en optimalisatie van bedrijfsprocessen en informatiesystemen.

Dankzij zijn achtergrond in de IT-, logistieke en operationele sector weet hij techniek, processen en gebruikers effectief met elkaar te verbinden, waarbij zijn enthousiasme en toegankelijke stijl complexe onderwerpen begrijpelijk en direct toepasbaar maken.

Marcel Moor

Marcel Moor helpt organisaties bij het professionaliseren en digitaliseren van hun fleet-, materieelbeheer en buitendiensten.

Met expertise in speciale voertuigen, elektrificatie en op- en carrosseriebouw vertaalt hij complexe vraagstukken naar toekomstbestendige oplossingen.

Hij combineert inkoop-, aanbestedings- en procesoptimalisatiekennis met een datagedreven aanpak om efficiëntie te vergroten. Door zijn energie en pragmatische stijl neemt hij mensen mee in verandering en innovatie.

Maurice Kester

Maurice Kester is een ervaren adviseur op het gebied van aanbestedingen van voertuigen en materieel en het slim en projectmatig inrichten van (digitaal) wagenparkbeheer.

Met een brede kennis van voertuigtechniek, elektrificatie en open carrosseriebouw, deelt hij met veel energie en passie zijn expertise.

Dankzij zijn technische kennis en zijn ruime ervaring met inkoop en aanbestedingen weet hij complexe vraagstukken te vertalen naar werkbare oplossingen voor organisaties.

Luuk Willems

Luuk Willems is onderdeel van Semco Style Institute en helpt organisaties beter werken voor mensen. Met een frisse en praktijkgerichte aanpak laat hij zien hoe kleine, blijvende veranderingen een groot eff ect hebben.

Hij combineert inzichten uit wetenschap en praktijk om gedrag te versterken en werk zinvoller te maken. Als consultant werkte hij voor organisaties als ABN AMRO en KPN en deelt hij wereldwijd, samen met o.a. Ricardo Semler, de toekomst van werk.

Faya Reinders

Faya Reinders is consultant bij vibber en begeleidt organisaties bij vraagstukken rondom betrokkenheid, eigenaarschap en talentontwikkeling.

Vanuit het Semco gedachtegoed helpt zij teams en organisaties om het beste uit mensen naar boven te halen. Met haar empathische stijl, scherpe observaties en praktische aanpak weet zij snel vertrouwen te creëren en complexe vraagstukken te vertalen naar concrete verbeteringen in de dagelijkse praktijk.

Cursus gevonden? Meld je hier aan!

Naam*

Achternaam*

Emailadres*

Bedrijfsnaam

Telefoonnummer

Cursusnaam

Ik ga akkoord met de algemene voorwaarden.

Wat onze trainers zeggen

“Slimmer werken met assetmanagement"

“Goed assetmanagement draait niet alleen om software, maar om mensen die het begrijpen en benutten. Mijn doel? Complexe processen simpel maken – met een vleugje humor en veel enthousiasme!”

Joël Oorebeek

Implementatieconsultant bij vibber

"Talent laten groeien, teams laten bloeien"

“Een sterke organisatie begint bij mensen die zich gewaardeerd en betrokken voelen. Mijn passie is om teams te versterken en een werkomgeving te creëren waarin talent echt tot zijn recht komt.

Met energie, humor en scherpe inzichten help ik organisaties niet alleen om anders te denken, maar vooral om anders te doen!”

Faya Reinders

Talentontwikkel-specialist bij vibber

"Efficiëntie begint bij mensen"

“Succesvolle procesoptimalisatie draait niet alleen om systemen, maar vooral om de mensen die ermee werken. Met een mensgerichte aanpak help ik teams om slimmer samen te werken, workflows te verbeteren en duurzame resultaten te behalen.

Zo maken we complexe uitdagingen behapbaar én praktisch uitvoerbaar!”

Joël van den Doel

Consultant bij vibber

vibber

vibber staat voor goed georganiseerde projecten en de realisatie van optimale processen. We creëren niet alleen overzicht, structuur en grip, maar gaan nog veel verder dan dat. We nemen jouw medewerkers bij de hand, zodat er meer bevlogenheid ontstaat en jouw medewerkers de veranderingen omarmen.